En el marco de la LEY 2/2015 de 29 de diciembre, por el que la Junta de Andalucía aprueba medidas urgentes para favorecer la inserción laboral, la estabilidad en el empleo, el retorno del talento y el fomento del trabajo autónomo; la Iniciativa Cooperación Social y Comunitaria tiene por objeto promover la creación de empleo, fomentando la inserción laboral de personas desempleadas por parte de los Ayuntamientos, para la realización de proyectos de cooperación social y comunitaria, que les permita mejorar su empleabilidad mediante la adquisición de competencias profesionales. Dentro de esta iniciativa se enmarcan los Programas Emple@Joven y Emple@30+, cuyos proyectos han sido solicitados y se pondrán en marcha próximamente.

Las personas beneficiarias del Programa Emple@Joven deben tener una edad comprendida entre 18 y 29 años, ambos incluidos, estar inscritas como demandantes de empleo no ocupadas e inscritas en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.

Dentro de este programa se han definido dos obras o servicios a realizar:

1. Acondicionamiento y embellecimiento de espacios de uso turístico.

Se plantean intervenciones de embellecimiento del casco histórico y ornato de calles, mediante tareas de limpieza de espacios abiertos y mobiliario urbano, tareas de pintura de exterior y mobiliario urbano, y tareas de mantenimiento de jardines, parques y zonas verdes. Otra de las intervenciones se llevará a cabo en el poblado minero Las Menas mediante tareas de limpieza en espacios abiertos y zonas verdes, y acondicionamiento y señalización de un sendero local para su homologación.

Para el desarrollo de esta iniciativa se van a realizar un total de 3 contratos del grupo de cotización 10, cada uno de ellos de 6 meses a jornada completa con la ocupación de personal de limpieza.

2. Dinamización cultural y turística de los recursos patrimoniales de Serón.

Se plantea la realización de acciones de dinamización y creación de oferta complementaria para la interpretación del patrimonio, como la ampliación de la oferta cultural existente, la mejora de la atención e información turística al visitante, la organización de visitas guiadas e interpretadas, la planificación y puesta en marcha de actividades de ocio y tiempo libre educativas de sensibilización turística, etc.

Para el desarrollo de esta iniciativa se van a realizar un total de 2 contratos del grupo de cotización 4, cada uno de ellos de 6 meses a jornada completa (uno durante los primeros seis meses del proyecto y el otro durante los seis meses siguientes) con la ocupación de monitor de educación y tiempo libre.

Las personas beneficiarias del Programa Emple@30+ tendrán 30 o más años de edad y deben estar inscritas como demandantes de empleo no ocupadas.

Dentro de este programa se ha definido una obra o servicio a realizar:

1. Adecuación de Parque Fluvial en La Vega.

El objetivo del proyecto es al acondicionamiento de un parque fluvial en La Vega, junto al Río Almanzora y al Río Bolonor, convirtiéndose en un paseo natural de recreo para viandantes y ciclistas de alto valor paisajístico a orillas de estos dos ríos y junto a la zona de instalaciones deportivas del municipio. Las actuaciones a desarrollar en estos espacios consisten principalmente en tareas de limpieza y desbroce, preparación del terreno, realización de pequeñas obras de infraestructuras sencillas, plantación de árboles, arbustos y plantas, e instalación de mobiliario y equipamiento.

Para el desarrollo de esta iniciativa se van a realizar un total de 6 contratos del grupo de cotización 10, cada uno de ellos de 3 meses a jornada completa (durante los tres primeros meses del proyecto habría tres personas contratadas y otras tres personas durante los tres meses siguientes) con la ocupación de peón agrícola.

CARMEN MARÍA CUADRADO PÉREZ / ÁREA DE EMPLEO

ABRIL 2016